Finance

Fusion et acquisition

Les services de fusions et acquisitions accompagnent l’intĂ©gration de diffĂ©rentes sociĂ©tĂ©s au moyen d’une transaction. De nombreuses fusions et acquisitions n’atteignent pas leur plein potentiel Ă  cause d’une mauvaise exĂ©cution. Mais les plus grands groupes sont gĂ©nĂ©ralement ceux qui ont appris Ă  faire Ă©voluer efficacement leur portefeuille grĂące Ă  des fusions et acquisitions exĂ©cutĂ©es par des professionnels.

Les fusions et les acquisitions sont des processus trĂšs compliquĂ©s et semĂ©s d’embĂ»ches potentielles. Cependant, elles ont Ă©galement Ă©tĂ© la voie la plus directe vers le succĂšs depuis de nombreuses dĂ©cennies.

Tout est dans l’exĂ©cution

Des consultants compĂ©tents et expĂ©rimentĂ©s sont une ressource prĂ©cieuse tout au long du processus de fusions et d’acquisitions. De la recherche d’objectifs appropriĂ©s Ă  l’exĂ©cution de la due diligence en passant par la gestion de l’intĂ©gration post-fusion. Des consultants avec une expĂ©rience des fusions et acquisitions directes dans votre secteur veilleront Ă  ce que l’exĂ©cution de votre projet soit sans faille.

Faites appel Ă  un consultant Consultport pour votre prochaine fusion ou acquisition afin d’aider votre entreprise Ă  maximiser son plein potentiel.

  • Identification des sociĂ©tĂ©s cibles

    Le processus de fusions et acquisitions dĂ©bute lorsqu’une entreprise commence Ă  chercher des candidats Ă  acheter. Dans un processus rempli de complexitĂ© et de problĂšmes potentiels, cette premiĂšre Ă©tape est l’une des plus importantes. Vous avez besoin de quelqu’un capable d’analyser en profondeur votre industrie, vos concurrents et votre propre entreprise pour trouver le meilleur ajustement possible Ă  vos besoins.

  • Due diligence

    La due diligence est une Ă©tape essentielle de toute fusion ou acquisition oĂč les deux parties contrĂŽlent et vĂ©rifient directement toutes les informations essentielles Ă  la transaction potentielle. La due diligence est un processus Ă©puisant, oĂč des dĂ©tails cruciaux et les moyens appropriĂ©s de les vĂ©rifier doivent ĂȘtre identifiĂ©s avant que le processus d’analyse, lent et dĂ©libĂ©rĂ©, n’ait lieu. Seule une personne ayant une connaissance approfondie du secteur et familiarisĂ©e avec les fusions et acquisitions en gĂ©nĂ©ral peut garantir que votre due diligence est correctement conçue et exĂ©cutĂ©e.

  • Conception et alignement du portefeuille

    Les entreprises qui ont le plus de succĂšs en matiĂšre de fusions et d’acquisitions abordent le processus avec une stratĂ©gie permanente et Ă©volutive pour gĂ©rer leur portefeuille. Ces sociĂ©tĂ©s ont une vision dĂ©taillĂ©e de l’Ă©volution de leur entreprise par le biais de fusions et d’acquisitions qui est alignĂ©e sur leur stratĂ©gie globale d’entreprise. Cela leur permet d’identifier les meilleurs candidats potentiels et de façonner le processus de maniĂšre Ă  maximiser les avantages potentiels de l’accord.

  • IntĂ©gration post-fusion

    Une fois tous les documents signĂ©s et l’accord finalisĂ©, l’Ă©tape la plus difficile du processus commence : l’intĂ©gration d’entreprises avec des cultures, des stratĂ©gies et des modĂšles opĂ©rationnels diffĂ©rents. L’intĂ©gration post-fusion est un processus fluide qui nĂ©cessite une surveillance sur le terrain et une rĂ©solution directe et constante des problĂšmes par une personne ayant des annĂ©es d’expĂ©rience. Un consultant est un choix idĂ©al pour superviser une intĂ©gration post-fusion Ă©tant donnĂ© le peu de managers internes ayant dĂ©jĂ  expĂ©rimentĂ© le processus.

  • DĂ©velopper des capacitĂ©s de fusions et d’acquisitions

    Le fait de faire former vos talents internes par un consultant pour dĂ©velopper leurs capacitĂ©s ne garantit pas le succĂšs d’une fusion et acquisition. Pour un processus comportant autant d’inconnues, il est idĂ©al que tous les services de votre entreprise se sentent Ă  l’aise et compĂ©tents lorsqu’ils devront s’occuper de leur partie du processus. Les entreprises qui cherchent Ă  ĂȘtre leader de leur secteur disposent d’un vivier de talents formĂ©s de maniĂšre professionnelle en gestion de fusions et acquisitions.

Idées

Lire quelques publications connexes

Our management consulting services focus on our clients’ most critical issues and opportunities: strategy, marketing, organization, operations, technology, transformation, digital, advanced analytics, corporate finance, mergers & acquisitions and sustainability across all industries and geographies. We bring deep, functional expertise, but are known for our holistic perspective: we capture value across boundaries and between the silos of any organization. We have proven a multiplier effect from optimizing the sum of the parts, not just the individual pieces.

Explore your project topic

Tell us your needs and we will put you in touch with our consultants free of charge.

Empower your business with flexible, cost-effective talent management.